產(chǎn)品詳情
5S咨詢 6S咨詢 5S管理咨詢 6S管理咨詢 5S目視化 5S目視化產(chǎn)品介紹
為什么要推行5S管理咨詢/6S管理咨詢:
第一:創(chuàng)造一個明朗舒爽的工作環(huán)境
當企業(yè)渡過生存階段后,面臨的是如何發(fā)展的問題,以及如何梳理內(nèi)部秩序的問題。這時候企業(yè)已經(jīng)具有一 定的規(guī)模,建立一個明朗舒爽的工作環(huán)境就成為企業(yè)一個中長期的問題。
第二:人造環(huán)境,環(huán)境育人
5S管理/6S管理起源于日本,生活環(huán)境迫使他們必須精簡,日本在推行5S管理/6S管理時因為有思考和行為習慣上的傳統(tǒng),就比較容易。推行5S精益管理/6S精益管理有一定難度的是我們國家,員工對事物的判斷標準比較模糊,難易接受管教。推行5S管理/6S管理首先要創(chuàng)建一個地物明朗化的環(huán)境,新員工進來就能夠上崗操作,哪些是對的哪些是錯的,一目了然。讓客人也很清楚,進來之后不用問,也能找到自己要找的人,自己要辦的事。這種規(guī)范化的環(huán)境逐步培養(yǎng)員工行為的規(guī)范化, 來改變?nèi)说乃伎挤绞脚c行動品質,從而改變公司的管理水準。
第三:提升企業(yè)的整體效能
企業(yè)管理有兩大目標是創(chuàng)造利潤和持續(xù)發(fā)展。就是提高企業(yè)這兩個能力。這種能力又可分解為企業(yè)管理的6大目標:效率(P: Productivity)、品質(Q: Quality)、成本(C: Cost)、交貨期(D: Delivery)、安全(S: Safety)、士氣(M: Morale)。
5S管理咨詢/6S管理咨詢帶來的價值:
1、提高素養(yǎng)、創(chuàng)新活力
建立內(nèi)部行為規(guī)范及執(zhí)行標準,提升員工執(zhí)行素養(yǎng),激發(fā)創(chuàng)新改善智慧,提高班組活力。
2、減少浪費、降低成本
消除及改善設備、場地、品質、庫存、流程等方面浪費,降低成本,提高利潤。
3、標準化建設、精細化管理規(guī)范
建立現(xiàn)場管理標準、明確各類操作規(guī)程,形成統(tǒng)一現(xiàn)場作業(yè)標準。
4、設備保障、健康運行
規(guī)范巡檢流程,完善設備臺賬管理,明確管控點項目,減少設備故障。
5、提升形象、市場競爭力
現(xiàn)場規(guī)范有序,管理清晰可控,員工行為規(guī)范,增強客服信心,提高企業(yè)品牌形象及市場競爭力。
6、效率提高、精益高效
物流暢通、區(qū)域明確、物品擺放有序,精益化的設計結合崗位實際需求,讓工作便捷高效。
7、暴露問題、理清思緒
把重復發(fā)生的慢性病、多發(fā)病暴露出來,理清脈絡,讓生產(chǎn)更順暢,管理更可控。
8、保障安全、文明生產(chǎn)
完善安全標識、警示信息,明確危險點及預防措施,完善監(jiān)管體系。
9、高品質、短交期、精益現(xiàn)場
生產(chǎn)有序、管理順暢,員工操作規(guī)范,建立高質量、低成本、短交期的作業(yè)現(xiàn)場。
10、強基固本、建立持續(xù)創(chuàng)新文化
推動革新,健全管理流程,整合管理標準,提高班組活力,創(chuàng)建持續(xù)改善文化。
簡單可控,工作高效便捷——為管理賦能
簡單、辨識度高的操作指引、高效的流程,敏捷快速的響應能力。
安全、質量、效率、成本等精細管理手段的落地可視化。
高昂的員工士氣,高效規(guī)范的執(zhí)行素養(yǎng),充滿創(chuàng)新活力的班組氛圍。
形象提升、成為企業(yè)推銷員——銷售賦能
一目了然的導引和目視化;安全、規(guī)范有序的現(xiàn)場。
企業(yè)文化、安全環(huán)保、員工風貌等外在形象,打造世界一流的企業(yè)。
客服有信心,樂于下訂單,口碑相傳,為企業(yè)提高成交率。
《重慶企金方企業(yè)管理咨詢有限公司》;是一家服務于生產(chǎn)制造型企業(yè)的管理咨詢公司,專注于:5S管理、6S管理、班組建設、TPM設備管理、工廠布局規(guī)劃、目視化規(guī)劃、精益生產(chǎn)管理、目標管理、精益減員增效、PMC計劃物控、精益物流、標準化作業(yè)、企業(yè)管理培訓等領域的精益管理咨詢,為企業(yè)提供精益現(xiàn)場、經(jīng)營生產(chǎn)、精益經(jīng)營、精益戰(zhàn)略等全系統(tǒng)一體的管理咨詢服務。企金方官網(wǎng)(http://www.cqqjfzx.com/)
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代表性產(chǎn)品:
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